一、五星级酒店职位级别划分是怎么划分的?
五星级酒店职位级别划分是从总经理到客房服务员分10级， 每个职位又分ABC三个档次。
五星级酒店职位级别划分是普通员工，领班，主管，小块的经理，整个大块的部门经理，部门总监，副总经理，总经理或者是驻店经理董事长等等。
酒店一般从总经理到客房服务员分10级，每个职位又分ABC三个档次。
五星级酒店内部员工等级为员工级、领班级、主管级、餐厅经理、分部经理级、部门经理级、总监级、行政级、董事级。
五星级酒店划分
五星级酒店包涵准五星（申请标准五星后，规定营业一年，进行考察，是否符合）。
标准五星（已经营业满一年，够资格的将评为标准五星）。
白金五星（酒店国际化，涉外，已经超出标准五星的建设标准，豪华，有真正的酒店文化个历史，将评为白金五星）五星级酒店又分，国际认证型（国际星级酒店认证机构认证）国家认证级（国家旅游局认证，评定）省级（当然省级是国家没有认可的，就算评定，标准也肯定差的很远。
酒店又分连锁型（全国连锁）独立型（私办单体酒店）迎宾型（国家建设，主要迎接国际贵宾，重要领导人）。
二、深圳五星级酒店总经理助理/秘书工资待遇如何？
那也得看你的工作水平了，应该在5000元左右吧~！带五险一金，2餐
三、五星级酒店都有几部门?各部门都有什么职务?
财务部：收银
餐饮部：大堂吧
，中餐厅
，咖啡厅
，送餐部，西餐厅
前台：商务中心，总机服务中心，行政楼层酒廊，GRO
美容沙龙
工程部
客房部：楼层，PA
洗衣部
娱乐部
预定部
保安部
人力资源部
培训部
行政办公室
公关部
宴会部
采购部
厨房
管事部
有总监，经理，经理助理，助理经理，主管，领班，服务员等
好几十个部门，每个部门还有很多职位，不知道你要哪个部门的职务？
四、北京达园宾馆领导级别
董事长，分区总经理等。
北京达园宾馆管理层职位的从高到低大致分为：
1、董事长（酒店有限公司的老板）
2、分区总经理（酒店的全盘负责）
3、副总经理（酒店业务管理负责人）总经理助理
4、总监（经理），厨师长（部门负责人）
5、主管（片区部门主管）
6、销售经理（销售部业务经理）。
五星级酒店内部员工等级为员工级、领班级、主管级、餐厅经理、分部经理级、部门经理级、总监级、行政级、董事级。
五、五星级酒店的职位名称都有哪些？
酒店有不同的部门，如客房部、前厅部、餐饮部、工程部、财务部等等。
每个部门按级别又分员工、领班、主管、经理等。此外还有总经理助理、秘书什么的。
按照酒店的建筑设备、酒店规模、服务质量、管理水平，逐渐形成了比较统一的等级标准。通行的旅游酒店的等级共分五等，即五星、四星、三星、二星、一星酒店。
五星酒店：这是旅游酒店的最高等级。设备十分豪华，设施更加完善，除了房间设施豪华外，服务设施齐全。各种各样的餐厅，较大规模的宴会厅、会议厅，综合服务比较齐全。是社交、会议、娱乐、购物、消遣、保健等活动中心。
